Trang chính
Giới thiệu
Tin tức & Sự kiện
Giải thưởng
Sản phẩm
Hệ thống phân phối
Bảng giá
Chuyên đề
Hỏi - Đáp
Tuyển dụng
Trang nội bộ
Liên kết web
Liên hệ
 
Tìm nhanh
[ Tìm kiếm chi tiết ]
vissan
vissan
vissan
vissan
VĂN PHÒNG ĐẠI DIỆN CAMBODIA
 
[ Lượt truy cập ]
 
Sơ đồ web site | English
Tuyển dụng
 
| 22/10/2013 |

TỔNG CÔNG TY THƯƠNG MẠI SÀI GÒN

CỘNG HOÀ XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM

TNHH MỘT THÀNH VIÊN

Độc lập -Tự do - Hạnh phúc

CÔNG TY TNHH MỘT THÀNH VIÊN

VIỆT NAM KỸ NGHỆ SÚC SẢN (VISSAN)

TP.Hồ Chí Minh, ngày 14 tháng 10 năm 2013 .


THÔNG BÁO TUYỂN DỤNG

Căn cứ yêu cầu sản xuất phục vụ Tết Giáp Ngọ 2014 của Công ty. Phòng Tổ chức Nhân Sự xin thông báo tuyển dụng lao động như sau:

1/ Công nhân sản xuất thời vụ Tết Xưởng Chế biến Thực phẩm:

+ 30 Nam -Bắt đầu làm việc từ ngày 1/11/2013

Yêu cầu: 

-Tuổi: Từ 25 đến 35;

-Trình độ văn hóa: Tốt nghiệp cấp 2 trở lên;

-Sức khỏe tốt, không mắc bệnh truyền nhiễm, bệnh cột sống;

-Chấp nhận làm việc theo ca; 

2/ Công nhân sản xuất thời vụ Tết - Xưởng Tồn trữ và Hạ Thịt Gia súc:

+ 15 Nam -Bắt đầu làm việc từ ngày 15/11/2013

Yêu cầu: 

-Tuổi: Từ 25 đến 35;

-Trình độ văn hóa: Tốt nghiệp cấp 2 trở lên;

-Sức khỏe tốt, không mắc bệnh truyền nhiễm

-Chấp nhận làm việc ban đêm; 

3/ Công nhân bốc xếp thời vụ Tết – Khu trữ Lạnh

+ 15 Nam -Bắt đầu làm việc từ ngày 1/12/2013

Yêu cầu: 

-Tuổi: Từ 25 đến 35; Chiều cao ≥ 1,6m; cân nặng ≥ 55kg

-Trình độ văn hóa: Tốt nghiệp cấp 2 trở lên;

-Sức khỏe tốt, không mắc bệnh truyền nhiễm, bệnh cột sống;

-Chấp nhận làm việc theo ca;

4/ Công nhân sản xuất thời vụ Tết – Xưởng Chế Biến Xuất khẩu

+ 25 Nam -Bắt đầu làm việc từ ngày 29/11/2013

+ 15 Nữ -Bắt đầu làm việc từ ngày 02/12/2013

Yêu cầu: 

-Tuổi: Từ 18 đến 30; Chiều cao ≥ 1,6m; cân nặng ≥ 55kg (Đối với Nam)

-Trình độ văn hóa: Tốt nghiệp cấp 2 trở lên;

-Sức khỏe tốt, không mắc bệnh truyền nhiễm,

-Chấp nhận làm việc theo ca;

*Hồ sơ xin việc gồm:

- 01 Đơn xin việc (có dán ảnh 3x4);

- 02 Sơ yếu lý lịch (có xác nhận của chính quyền địa phương);

- 01 Giấy chứng nhận sức khỏe của cơ quan y tế.

- 01 Bản sao chứng minh nhân dân, hộ khẩu thường trú

- 01 Bản sao bằng tốt nghiệp

- 04 ảnh 3x4 (ghi họ, tên; năm sinh phía sau)

Các bản sao phải có chứng thực của Ủy Ban Nhân dân Xã –Phường –Thị Trấn và được xác nhận, chứng thực trong thời hạn 06 tháng (từ tháng 3/2013 đến nay). Đối với các hồ sơ không được tuyển dụng, miễn trả hồ sơ.

*Ứng viên nộp hồ sơ tại: Phòng Tổ Chức Nhân Sự - Công ty Vissan –số 420 Nơ Trang Long, Phường 13, Quận Bình Thạnh, Tp. Hồ Chí Minh.

Liên hệ: C.Đỗ Quyên–Phòng TCNS, ĐT: 35533907, số nội bộ 130, không nhận hồ sơ qua khâu trung gian; chỉ nhận hồ sơ đầy đủ theo yêu cầu ..

- Thời gian nhận hồ sơ từ ngày 14/10/2013 đến hết ngày 26/10/2013

TL.TỔNG GIÁM ĐỐC

TRƯỞNG PHÒNG TỔ CHỨC NHÂN SỰ 

 
| 23/07/2013 |

TỔNG CÔNG TY THƯƠNG MẠI SÀI GÒN

CỘNG HOÀ XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM

TNHH MỘT THÀNH VIÊN

Độc lập -Tự do - Hạnh phúc

CÔNG TY TNHH MỘT THÀNH VIÊN

VIỆT NAM KỸ NGHỆ SÚC SẢN (VISSAN)

TP.Hồ Chí Minh, ngày 19 tháng 7 năm 2013 .


THÔNG BÁO TUYỂN DỤNG

Căn cứ yêu cầu sản xuất kinh doanh của Công ty. Phòng Tổ chức Nhân Sự xin thông báo tuyển dụng lao động như sau:

I - Vị trí tuyển: 02 Nam – Kỹ sư Cơ điện-Điện tử

1/ Yêu cầu :

-Độ tuổi : 25 đến 40 tuổi

-Trình độ chuyên môn : Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành cơ khí nông nghiệp hoặc ngành điện-điện tử

-Thời gian làm việc hành chánh

-Phẩm chất đạo đức tốt và năng lực làm việc độc lập;

-Địa điểm làm việc: Tại Xí nghiệp Chăn nuôi Gò Sao; địa chỉ: Ấp 5, xã Tân Hiệp, huyện Phú Giáo. Tỉnh Bình Dương

2/ Mô tả công việc :

-Sửa chữa điện, nước phục vụ sản xuất

-Quản lý, vận hành, bảo trì và sữa chữa các trang thiết bị phục vụ cho công tác sản xuất của Xí nghiệp (Chế biến thức ăn gia súc và chăn nuôi)

 

II - Hồ sơ xin việc gồm:

- 01 Đơn xin việc (có dán ảnh 3x4);

- 02 Sơ yếu lý lịch (có xác nhận của chính quyền địa phương);

- 01 Giấy chứng nhận sức khỏe của cơ quan y tế.

- 01 Bản sao chứng minh nhân dân, 01 Bản sao hộ khẩu thường trú

- 01 Bản sao văn bằng theo yêu cầu tuyển

- 04 ảnh 3x4 (ghi họ, tên, năm sinh phía sau)

 

Các bản sao phải có chứng thực của Ủy Ban Nhân dân Xã – Phường –Thị Trấn và được xác nhận, chứng thực trong thời hạn 06 tháng (từ tháng 01/2013 đến nay). Đối với các hồ sơ không được tuyển dụng, miễn trả hồ sơ.

*Ứng viên nộp hồ sơ tại: Phòng Tổ Chức Nhân Sự - Công ty Vissan - số 420 Nơ Trang Long, Phường 13, Quận Bình Thạnh, Tp. Hồ Chí Minh.

Liên hệ: Ms Quyên–Phòng TCNS, ĐT: 35533907, số nội bộ 130, không nhận hồ sơ qua khâu trung gian; chỉ nhận hồ sơ đầy đủ theo yêu cầu ở mục số II.

- Thời gian nhận hồ sơ từ ngày 22/7/2013 đến hết ngày 31/7/2013

TL.TỔNG GIÁM ĐỐC

TRƯỞNG PHÒNG

 
| 10/04/2013 |

TỔNG CÔNG TY THƯƠNG MẠI SÀI GÒN             CỘNG HOÀ XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM

            TNHH MỘT THÀNH VIÊN                                                  Độc lập -Tự do - Hạnh phúc

      CÔNG TY TNHH MỘT THÀNH VIÊN  

VIỆT NAM KỸ NGHỆ SÚC SẢN (VISSAN)                                             

                                                                                                    TP.Hồ Chí Minh, ngày 08 tháng 4  năm 2013.

 

THÔNG BÁO TUYỂN DỤNG

 

Căn cứ yêu cầu sản xuất kinh doanh của Công ty. Phòng Tổ chức Nhân Sự xin thông báo tuyển dụng lao động như sau:   

         

Vị trí tuyển:         01 Nam (hoặc Nữ) -Chuyên viên phân tích       Tuổi: Từ 24 đến 40

-Kinh nghiệm làm việc 01 năm trở lên;

01 Nam (hoặc Nữ) -Chuyên viên ngân sách      Tuổi: Từ 28 đến 40

                             -Kinh nghiệm làm việc 02 năm trở lên;

1/Yêu cầu chung :

-Chuyên ngành Tài chính/ Kế toán/ Kiểm toán

          -Trình độ văn hóa:                  Đại học               

          -Làm việc theo giờ hành chánh;

          -Nhiệt tình, có trách nhiệm cao trong công việc.

                                     

2/Hồ sơ xin việc gồm:

- 01 Đơn xin việc (có dán ảnh 3x4);

- 02 Sơ yếu lý lịch (có xác nhận của chính quyền địa phương);

- 01 Giấy chứng nhận sức khỏe của cơ quan y tế.

- 01 Bản sao chứng minh nhân dân,

- 01 Bản sao hộ khẩu thường trú

- 01 Bản sao bằng tốt nghiệp ĐH + Bảng điểm

- 02 ảnh 3x4 (ghi họ, tên; năm sinh phía sau)

 

Các bản sao phải có chứng thực của Ủy Ban Nhân dân  Xã –Phường –Thị Trấn và được xác nhận, chứng thực trong thời hạn 06 tháng (từ tháng 10/2012 đến nay). Đối với các hồ sơ không được tuyển dụng, miễn trả hồ sơ.

 

*Ứng viên nộp hồ sơ tại:  Phòng Tổ Chức Nhân Sự - Công ty Vissan –số 420 Nơ Trang Long, Phường 13, Quận Bình Thạnh, Tp. Hồ Chí Minh.

Liên hệ: Ms Chi–Phòng TCNS, ĐT: 35533907, số nội bộ 130, không nhận hồ sơ qua khâu trung gian; chỉ nhận hồ sơ đầy đủ theo yêu cầu ở mục số 2.

- Thời gian nhận hồ sơ từ ngày 08/4/2013 đến hết ngày 15/4/2013

 

TL.TỔNG GIÁM ĐỐC

                                                     TRƯỞNG PHÒNG TỔ CHỨC NHÂN SỰ

 
| 10/04/2013 |

TỔNG CÔNG TY THƯƠNG MẠI SÀI GÒN             CỘNG HOÀ XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM

            TNHH MỘT THÀNH VIÊN                                                  Độc lập -Tự do - Hạnh phúc

      CÔNG TY TNHH MỘT THÀNH VIÊN  

VIỆT NAM KỸ NGHỆ SÚC SẢN (VISSAN)                                             

                                                                                                    TP.Hồ Chí Minh, ngày 10 tháng 4  năm 2013.

 

THÔNG BÁO TUYỂN DỤNG

 

Căn cứ yêu cầu sản xuất kinh doanh của Công ty. Phòng Tổ chức Nhân Sự xin thông báo tuyển dụng lao động như sau:   

         

Vị trí tuyển:         01 Nam (hoặc Nữ) –Nhân viên Lao động tiền lương

         

1/Yêu cầu chung :

          -Độ tuổi : Không quá 30 tuổi

-Trình độ chuyên môn: Tốt nghiệp Đại học Trường Đại học Lao động và Xã hội hoặc Quản trị Nhân sự (hệ Chính quy);

-Trình độ Anh văn bằng B trở lên;

          -Làm việc theo giờ hành chánh;

          -Sử dụng thành thạo tin học văn phòng;

          -Nhiệt tình, có trách nhiệm cao trong công việc.

                                     

2/Hồ sơ xin việc gồm:

- 01 Đơn xin việc (có dán ảnh 3x4);

- 02 Sơ yếu lý lịch (có xác nhận của chính quyền địa phương);

- 01 Giấy chứng nhận sức khỏe của cơ quan y tế.

- 01 Bản sao chứng minh nhân dân,

- 01 Bản sao hộ khẩu thường trú

- 01 Bản sao bằng tốt nghiệp ĐH + Bảng điểm

- 02 ảnh 3x4 (ghi họ, tên; năm sinh phía sau)

 

Các bản sao phải có chứng thực của Ủy Ban Nhân dân  Xã –Phường –Thị Trấn và được xác nhận, chứng thực trong thời hạn 06 tháng (từ tháng 10/2012 đến nay). Đối với các hồ sơ không được tuyển dụng, miễn trả hồ sơ.

 

*Ứng viên nộp hồ sơ tại:  Phòng Tổ Chức Nhân Sự - Công ty Vissan –số 420 Nơ Trang Long, Phường 13, Quận Bình Thạnh, Tp. Hồ Chí Minh.

Liên hệ: Ms Chi–Phòng TCNS, ĐT: 35533907, số nội bộ 130, không nhận hồ sơ qua khâu trung gian; chỉ nhận hồ sơ đầy đủ theo yêu cầu ở mục số 2.

- Thời gian nhận hồ sơ từ ngày 10/4/2013 đến hết ngày 25/4/2013

TL.TỔNG GIÁM ĐỐC

                                                     TRƯỞNG PHÒNG TỔ CHỨC NHÂN 
 
| 25/12/2012 |

TỔNG CÔNG TY THƯƠNG MẠI SÀI GÒN             CỘNG HOÀ XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM

            TNHH MỘT THÀNH VIÊN                                                  Độc lập -Tự do - Hạnh phúc

      CÔNG TY TNHH MỘT THÀNH VIÊN  

VIỆT NAM KỸ NGHỆ SÚC SẢN (VISSAN)                                             

           

                     Số : 05/TB-TCNS                                           TP.Hồ Chí Minh, ngày 25  tháng 12  năm 2012.

 

THÔNG BÁO TUYỂN DỤNG

 

Căn cứ yêu cầu nhân sự theo cơ cấu tổ chức Công ty. Phòng Tổ chức Nhân Sự xin thông báo tuyển dụng lao động như sau:      

            Vị trí cần tuyển: Thiết kế và Quản lý hình ảnh – Số lượng: 01 Nam

 

1/Yêu cầu chung :

            -Tuổi: Từ 25 đến 35;

            -Trình độ chuyên môn nghiệp vụ: Chuyên ngành Thiết kế      

            -Biết sử dụng thành thạo các phần mềm chuyên về thiết kế (illustrator, photoshop, indesign, corel, 3D Max,SketchUp)

-Có khả năng vẽ tay phát thảo và phương pháp sáng tạo;

            -Có kinh nghiệm trong công việc thiết kế, quản lý hình ảnh;

-Có kỹ năng làm việc nhóm và độc lập;

-Nhiệt tình, có trách nhiệm cao trong công việc;

-Chịu được áp lực công việc cao;

-Ưu tiên biết tiếng Anh

                                               

2/Hồ sơ xin việc gồm:

- 01 Đơn xin việc (có dán ảnh 3x4);

- 02 Sơ yếu lý lịch (có xác nhận của chính quyền địa phương);

- 01 Giấy chứng nhận sức khỏe của cơ quan y tế;

- 01 Bản sao chứng minh nhân dân, hộ khẩu thường trú ;

- 01 Bản sao bằng tốt nghiệp;

- 02 ảnh 3x4 (ghi họ, tên; năm sinh phía sau) .

 

Các bản sao phải có chứng thực của Ủy Ban Nhân dân  Xã –Phường –Thị Trấn và được xác nhận, chứng thực trong thời hạn 06 tháng (từ tháng 7/2012 đến nay). Đối với các hồ sơ không được tuyển dụng, miễn trả hồ sơ.

 

*Ứng viên nộp hồ sơ tại:  Phòng Tổ Chức Nhân Sự - Công ty Vissan –số 420 Nơ Trang Long, Phường 13, Quận Bình Thạnh, Tp. Hồ Chí Minh.

Liên hệ: Ms Chi–Phòng TCNS, ĐT: 35533907, số nội bộ 130, không nhận hồ sơ qua khâu trung gian; chỉ nhận hồ sơ đầy đủ theo yêu cầu ở mục số 2.

 

                                                                                                TL.TỔNG GIÁM ĐỐC

                                                     TRƯỞNG PHÒNG TỔ CHỨC NHÂN SỰ

 

 

 
| 25/12/2012 |

TỔNG CÔNG TY THƯƠNG MẠI SÀI GÒN             CỘNG HOÀ XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM

            TNHH MỘT THÀNH VIÊN                                                  Độc lập -Tự do - Hạnh phúc

      CÔNG TY TNHH MỘT THÀNH VIÊN  

VIỆT NAM KỸ NGHỆ SÚC SẢN (VISSAN)                                             

            

                     Số : 06/TB-TCNS                                           TP.Hồ Chí Minh, ngày 25  tháng 12  năm 2012.

 

THÔNG BÁO TUYỂN DỤNG

 

Căn cứ yêu cầu nhân sự theo cơ cấu tổ chức Công ty. Phòng Tổ chức Nhân Sự xin thông báo tuyển dụng lao động như sau:      

            Vị trí cần tuyển: Nhân viên Marketing Thương Mại

Số lượng: 05 Nam; 01 Nữ

 

1/Yêu cầu chung :

            -Tuổi: Từ 25 đến 35;

-Trình độ chuyên môn nghiệp vụ: Cao Đẳng hoặc Đại học chuyên ngành Quản Trị Kinh Doanh hoặc Marketing;      

            -Biết sử dụng thành thạo các ứng dụng tin học văn phòng;

            -Có kinh nghiệm về công tác Marketing thương mại (xúc tiến thương mại, tổ chức sự kiện);

-Có kỹ năng làm việc nhóm và độc lập;

-Nhiệt tình, có trách nhiệm cao trong công việc;

-Chịu được áp lực công việc cao;

-Có kỹ năng viết và giao tiếp tốt bằng tiếng Anh

                                               

2/Hồ sơ xin việc gồm:

- 01 Đơn xin việc (có dán ảnh 3x4);

- 02 Sơ yếu lý lịch (có xác nhận của chính quyền địa phương);

- 01 Giấy chứng nhận sức khỏe của cơ quan y tế;

- 01 Bản sao chứng minh nhân dân, hộ khẩu thường trú ;

- 01 Bản sao bằng tốt nghiệp;

- 02 ảnh 3x4 (ghi họ, tên; năm sinh phía sau) .

 

Các bản sao phải có chứng thực của Ủy Ban Nhân dân  Xã –Phường –Thị Trấn và được xác nhận, chứng thực trong thời hạn 06 tháng (từ tháng 7/2012 đến nay). Đối với các hồ sơ không được tuyển dụng, miễn trả hồ sơ.

 

*Ứng viên nộp hồ sơ tại:  Phòng Tổ Chức Nhân Sự - Công ty Vissan –số 420 Nơ Trang Long, Phường 13, Quận Bình Thạnh, Tp. Hồ Chí Minh.

Liên hệ: Ms Chi–Phòng TCNS, ĐT: 35533907, số nội bộ 130, không nhận hồ sơ qua khâu trung gian; chỉ nhận hồ sơ đầy đủ theo yêu cầu ở mục số 2.

 

                                                                                                TL.TỔNG GIÁM ĐỐC

                                                     TRƯỞNG PHÒNG TỔ CHỨC NHÂN SỰ

 

 

 
| 24/12/2012 |

           TỔNG CÔNG TY THƯƠNG MẠI SÀI GÒN             CỘNG HOÀ XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM

            TNHH MỘT THÀNH VIÊN                                                  Độc lập -Tự do - Hạnh phúc

      CÔNG TY TNHH MỘT THÀNH VIÊN  

VIỆT NAM KỸ NGHỆ SÚC SẢN (VISSAN)                                             

           

                     Số : 04/TB-TCNS                                           TP.Hồ Chí Minh, ngày 24  tháng 12  năm 2012.

 

THÔNG BÁO TUYỂN DỤNG

 

Căn cứ yêu cầu sản xuất phục vụ Tết Quý Tỵ 2013 của Công ty. Phòng Tổ chức Nhân Sự xin thông báo tuyển dụng lao động như sau:

           

Nhân viên Kế toán làm việc tại các Cửa hàng Giới thiệu Sản phẩm gồm: 05 người

 

1/Yêu cầu chung :

            -Tuổi: Từ 21 đến 35;

            -Trình độ chuyên môn nghiệp vụ Tài chính Kế toán từ Cao Đẳng trở lên;    

            -Sức khỏe tốt, không mắc bệnh truyền nhiễm;

            -Chấp nhận làm việc theo ca;

            -Biết sử dụng thành thạo máy vi tính, máy tính tiền;

            -Có phương tiện đi lại (xe gắn máy)

-Nhiệt tình, có trách nhiệm cao trong công việc.

 

                                               

2/Hồ sơ xin việc gồm:

- 01 Đơn xin việc (có dán ảnh 3x4);

- 02 Sơ yếu lý lịch (có xác nhận của chính quyền địa phương);

- 01 Giấy chứng nhận sức khỏe của cơ quan y tế;

- 01 Bản sao chứng minh nhân dân, hộ khẩu thường trú ;

- 01 Bản sao bằng tốt nghiệp;

- 02 ảnh 3x4 (ghi họ, tên; năm sinh phía sau) .

 

Các bản sao phải có chứng thực của Ủy Ban Nhân dân  Xã –Phường –Thị Trấn và được xác nhận, chứng thực trong thời hạn 06 tháng (từ tháng 7/2012 đến nay). Đối với các hồ sơ không được tuyển dụng, miễn trả hồ sơ.

 

*Ứng viên nộp hồ sơ tại:  Phòng Tổ Chức Nhân Sự - Công ty Vissan –số 420 Nơ Trang Long, Phường 13, Quận Bình Thạnh, Tp. Hồ Chí Minh.

Liên hệ: Ms Chi–Phòng TCNS, ĐT: 35533907, số nội bộ 130, không nhận hồ sơ qua khâu trung gian; chỉ nhận hồ sơ đầy đủ theo yêu cầu ở mục số 2.

 

                                                                                                TL.TỔNG GIÁM ĐỐC

                                                     TRƯỞNG PHÒNG TỔ CHỨC NHÂN SỰ

 

 
| 31/07/2012 |

Công  ty TNHH một thành viên Việt Nam Kỹ Nghệ Súc Sản - VISSAN chuyên ngành kinh doanh thực phẩm tươi sống, thực phẩm chế biến, các sản phẩm từ thịt, rau củ quả. Do yêu cầu sản xuất kinh doanh, giám sát các dự án đầu tư xây dựng, Công ty chúng tôi có nhu cầu tuyển các vị trí như sau :

           

1/KỸ SƯ XÂY DỰNG           

2/NHÂN VIÊN KỸ THUẬT MÁY

  *Yêu cầu chung:

            -Nam

            -Sức khỏe tốt

            -Nhiệt tình, có trách nhiệm cao trong công việc

  *Yêu cầu riêng từng vị trí:

1- Kỹ sư xây dựng :      

            -Tuổi: Dưới 50 tuổi

-Trình độ chuyên môn: Kỹ Sư Xây Dựng -Tốt nghiệp Đại học hoặc trên Đại học (Ưu tiên tốt nghiệp ĐHBK - hệ CQ)

-Trình độ ngoại ngữ : Có khả năng nghe, hiểu, nói tiếng Anh (Ưu tiên biết thêm một ngoại ngữ khác)

-Trình độ vi tính: Sử dụng thành thạo các phần mềm chuyên về xây dựng.

-Đã được cấp các giấy chứng nhận về: Hành nghề Giám sát công trình; hành nghề Quản lý dự án

-Có kinh nghiệm trên 05 năm liên tục làm trong các lĩnh vực: Quản lý dự án; Giám sát công trình và am hiểu về văn bản pháp luật chuyên ngành Xây dựng và Quản lý dự án

-Mức lương: Thỏa thuận

2-Nhân viên kỹ thuât máy:   

-Tuổi đời: Từ 25 đến 35 tuổi

            -Trình độ chuyện môn: Tốt  nghiệp Cao đẳng cơ khí hoặc Cao đẳng về bảo dưỡng công nghiệp

            -Trình độ ngoại ngữ: Tối thiểu tiếng Anh trình độ A

            -Có kiến thức chuyên môn về cơ khí hoặc điện

            -Mức lương: Theo quy định Công ty và quy định của Nhà nước.

 

*Hồ sơ xin việc gồm:

Đơn xin việc (tự viết kèm ảnh 4 x6); Sơ yếu lý lịch; Chứng minh nhân dân, hộ khẩu, GCN sức khỏe

Bằng tốt nghiệp (tùy thuộc vào vị trí 1 hoặc  vị trí 2) , bằng cấp khác có liên quan

                Nộp hồ sơ trực tiếp tại Phòng Tổ chức Nhân Sự -Công ty Vissan (Ms Hòa Chi)

 

*Ứng viên quan tâm vui lòng gửi hồ sơ về Công ty chúng tôi qua địa chỉ:

- Công ty Vissan –số 420 Nơ Trang Long, Phường 13, Q.Bình Thạnh, Tp. Hồ Chí Minh.

-Liên hệ: Ms. Hòa Chi –Phòng TCNS, ĐT: (08)35533907, số nội bộ 130

- Vui lòng ghi rõ Vị trí dự tuyển bên ngoài hồ sơ.

- Thời gian nhận hồ sơ: 31/7/2012  đến hết ngày  09/8/2012  (ưu tiên những hồ sơ đến sớm)

 
| 20/07/2012 |

Công  ty TNHH một thành viên Việt Nam Kỹ Nghệ Súc Sản - VISSAN chuyên ngành kinh doanh thực phẩm tươi sống, thực phẩm chế biến, các sản phẩm từ thịt, rau củ quả. Do yêu cầu sản xuất, Công ty chúng tôi có nhu cầu tuyển vị trí:     

  Nhân viên KỸ THUẬT MÁY

  *Yêu cầu chung :

            -Nam

-Sức khỏe tốt, không mắc bệnh truyền nhiễm, cột sống

            -Chấp nhận làm việc theo ca, làm việc trong môi trường lạnh,

-Nhiệt tình, có trách nhiệm cao trong công việc.

  *Yêu cầu về chuyên môn:

            -Tốt nghiệp Cao Đẳng Cơ Khí hoặc Cao Đẳng về bảo dưỡng công nghiệp;

            -Có kiến thức chuyên môn về cơ khí hoặc điện

            -Trình độ ngoại ngữ: Tối thiểu trình độ A       

  *Hồ sơ xin việc gồm:

- 01 Đơn xin việc (tự viết kèm ảnh 4 x6);

 -02 Sơ yếu lý lịch (có xác nhận của chính quyền địa phương);

-01 Giấy chứng nhận sức khỏe của cơ quan y tế.

-01 Bản sao chứng minh nhân dân, hộ khẩu thường trú (nếu hộ khẩu thường trú ở Tỉnh phải có giấy tạm trú)

-01 Bản sao Bằng tốt nghiệp về chuyên môn;

-01 Bản sao chứng chỉ ngoại ngữ  trình độ A;

Các văn bằng khác (nếu có)

Các bản sao phải có chứng thực của Ủy Ban Nhân dân  Xã –Phường –Thị Trấn và được xác nhận, chứng thực trong thời hạn 06 tháng từ tháng 2/2012 đến nay.

Đối với các ứng viên không được tuyển dụng, Công ty miễn trả hồ sơ.

 

  *Ứng viên vui lòng gửi hồ sơ về Công ty chúng tôi qua địa chỉ:

- Phòng Tổ Chức Nhân Sự -Công ty Vissan –số 420 Nơ Trang Long, Phường 13, Quận Bình Thạnh, Tp. Hồ Chí Minh. Liên hệ: Ms Hòa Chi –Phòng TCNS, ĐT: 35533907, số nội bộ 130

- Thời gian nhận hồ sơ:     /7/2012  đến hết ngày    /7/2012  

 
| 08/06/2012 |

 Công ty TNHH một thành viên Việt Nam Kỹ Nghệ Súc Sản - VISSAN chuyên ngành kinh doanh thực phẩm tươi sống, thực phẩm chế biến, các sản phẩm từ thịt, rau củ quả. Do mở rộng kinh doanh, Công ty chúng tôi có nhu cầu tuyển các vị trí như sau:

1-Quản lý bán hàng miền (ASM) cho khu vực Tp. HCM, Đông Nam Bộ, Tây Nguyên và Nam Trung Bộ

2-Giám sát bán hàng (Sales Supervisor) cho khu vực Tp. HCM, Đông Nam Bộ, Tây Nguyên và Nam Trung Bộ

3-Quản lý bán hàng (Sales admin)

*Yêu cầu chung :

-Nam

-Nhiệt tình, trách nhiệm cao trong công việc.

-Chấp nhận đi công tác xa.

*Yêu cầu riêng cho từng vị trí:

. Quản lý bán hàng miền (ASM):

-Trình độ CĐ/ĐH chuyên ngành Quản trị kinh doanh/Marketing và có kinh nghiệm 03 năm tại vị trí giám sát bán hàng trong ngành thực phẩm tiêu dùng nhanh; hoặc : trình độ 12/12 và có kinh nghiệm từ 03 năm trở lên tại vị trí tương đương trong ngành thực phẩm tiêu dùng nhanh;

-Có mối quan hệ, khả năng tuyển dụng và quản lý giám sát bán hàng trong khu vực;

-Quan hệ rộng với khách hàng, nhà phân phối trong khu vực;

-Sử dụng tốt phần mềm văn phòng: MS Word, Excel, Email, v.v…

-Có xe máy, laptop riêng.

. Giám sát bán hàng (Sales supervisor):

-Tốt nghiệp PTTH;

-Có kinh nghiệm từ 02 năm trở lên tại vị trí tương đương trong ngành thực phẩm tiêu dùng nhanh;

-Sử dụng tốt phần mềm văn phòng: MS Word, Excel, Email, v.v…

-Có mối quan hệ, khả năng tuyển dụng và quản lý nhân viên trong khu vực;

-Quan hệ rộng nhà phân phối trong khu vực;

-Có xe máy;

-Ưu tiên có laptop riêng.

. Quản lý bán hàng (Sales admin):

-Trình độ CĐ/QTKD hoặc CĐ/CNTT trở lên (ưu tiên có kinh nghiệm làm Sales admin);

-Sử dụng tốt phần mềm văn phòng: MS Word, Excel, Email, v.v…

-Có tinh thần làm việc nhóm;

-Ưu tiên có laptop riêng.

* Mô tả công việc :

1 . Quản lý bán hàng miền (ASM):

-Tìm kiếm, thiết lập hệ thống nhà phân phối tại khu vực được giao; phân chia địa bàn, khu vực bán hàng, chia chỉ tiêu doanh số cho từng nhà phân phối;

-Tuyển dụng, huấn luyện, quản lý đội ngũ Giám sát bán hàng: đào tạo kỹ năng giám sát hoạt động nhà phân phối, cách huấn luyện nhân viên bán hàng trên tuyến, cách thực hiện, kiểm soát các chương trình bán hàng, đào tạo cách tổng hợp thông tin, báo cáo giám sát, v.v...;

-Quản lý, hỗ trợ và phát triển hệ thống nhà phân phối trong địa bàn phụ trách hoạt động đúng theo quy định Công ty nhằm đạt hiệu quả doanh số bán hàng theo tháng, quý, năm; phát triển độ bao phủ sản phẩm và đưa đến dịch vụ tốt nhất cho khách hàng trong vùng;

-Theo dõi, kiểm tra và đánh giá năng suất hiệu quả hoạt động của nhà phân phối, nhân viên (KPIs); đưa ra các tiêu chí đánh giá nhà phân phối, nhân viên;

-Lập kế hoạch và tổ chức triển khai thực hiện kế hoạch chiêu thị, bán hàng trong vùng, đảm bảo hoàn thành chỉ tiêu kế hoạch được giao về doanh số, độ bao phủ sản phẩm;

-Lập báo cáo theo định kỳ, đột xuất về tình hình doanh số bán hàng, hiệu quả hoạt động của các chương trình Marketing;

-Phân tích, lập báo cáo dữ liệu các thông tin từ thị trường, từ đó tham mưu cho cấp trên về tình hình bán hàng, giá cả, sản phẩm, nâng cao năng lực cạnh tranh sản phẩm Công ty. Đề xuất các phương án phát triển vùng thị trường yếu.

2 . Quản lý bán hàng (Sales admin):

-Phát triển chiến lược kinh doanh;

-Cung cấp dữ liệu bán hàng (sơ đồ tuyến bán hàng, danh sách khách hàng, bản đồ bán hàng, doanh số bán hàng, kiểm tra thông tin bán hàng, v.v…);

-Phối hợp với các hoạt động marketing tại kênh truyền thống, kênh siêu thị và Horeca;

-Quản lý báo cáo đội ngũ bán hàng;

-Quản lý báo cáo của nhà phân phối;

-Lập báo cáo định kỳ và đột xuất về tình hình doanh số bán hàng, hiệu quả hoạt động của các chương trình marketing;

-Phân tích, tập hợp và lập báo cáo dữ liệu các thông tin từ thị trường từ đó tham mưu cho cấp trên về tình hình bán hàng, giá cả, sản phẩm, nâng cao năng lực cạnh tranh sản phẩm Công ty. Đề xuất các phương án phát triển vùng thị trường còn yếu.

3 . Giám sát bán hàng (Sales supervisor):

-Thực hiện các hoạt động kiểm tra, giám sát và hỗ trợ các Nhân viên bán hàng trong công tác bán hàng nhằm đảm bảo chỉ tiêu về độ bao phủ sản phẩm, doanh số bán hàng tháng, quý, năm;

-Giám sát, hỗ trợ nhà phân phối hoạt động đúng theo quy định Công ty: giám sát việc thực hiện các chương trình bán hàng, chương trình marketing, việc bán đúng giá, đúng vùng quy định, v.v…

-Lên kế hoạch, quản lý, thực hiện các chương trình marketing: bán hàng trực tiếp, trưng bày hàng hóa, tích điểm nhằm nâng cao hình ảnh, thương hiệu của sản phẩm;

-Theo dõi, kiểm tra và đánh giá năng suất hiệu quả hoạt động của Nhà phân phối, nhân viên (KPIs).

-Tuyển dụng, đào tạo Nhân viên bán hàng hoạt động hiệu quả, đảm bảo và nâng cao doanh số sản phẩm bằng huấn luyện thực địa.

-Lập báo cáo định kỳ, đột xuất: doanh số bán hàng, tình hình thực hiện các chương trình chiêu thị, bán hàng, báo cáo thị phần, độ bao phủ sản phẩm trên từng tuyến bán hàng.

-Khai thác, phân tích và tổng hợp thông tin thị trường, từ đó báo cáo đầy đủ, chính xác và kịp thời lên cấp trên.

 

*Lương và phúc lợi:

-Thu nhập cạnh tranh, bảo đảm các chế độ bảo hiểm và phúc lợi thỏa đáng;

-Ngoài lương cơ bản, còn có phụ cấp khác theo quy định của Công ty;

-Thu nhập có thể cao hơn phụ thuộc vào doanh số bán hàng của từng nhân viên

-Chúng tôi hướng dẫn về kiến thức sản phẩm trong thời gian làm việc

-Cơ hội phát triển nghề nghiệp cao

*Hồ sơ xin việc gồm:

Đơn xin việc (tự viết kèm ảnh 4 x6); Sơ yếu lý lịch; Chứng minh nhân dân, hộ khẩu

Bằng tốt nghiệp (tùy thuộc vào vị trí) , bằng cấp khác có liên quan

Chúng tôi chỉ nhận hồ sơ photocopy, ứng viên trúng tuyển sẽ nộp hồ sơ bản chính có sao y khi nhận việc.

 

*Ứng viên quan tâm vui lòng gửi hồ sơ về Công ty chúng tôi qua địa chỉ:

- Phòng Tổ Chức Nhân Sự -Công ty Vissan –số 420 Nơ Trang Long, Phường 13, Quận Bình Thạnh, Tp. Hồ Chí Minh. Liên hệ: Ms Hòa Chi –Phòng TCNS, ĐT: 35533907 /130

- Vui lòng ghi rõ Vị trí dự tuyển và nơi làm việc bên ngoài hồ sơ.

- Thời gian nhận hồ sơ: 11/06/2012 đến hết ngày 23/06/2012 (ưu tiên những hồ sơ đến sớm)

( Chúng tôi chỉ mời phỏng vấn những ứng viên đạt yêu cầu. Muốn biết thêm chi tiết về yêu cầu công việc xin vui lòng vào website của Công ty Vissan: www.vissan.com.vn)

 

 

 

 
| 23/03/2011 |

-Căn cứ nhu cầu nhân sự của Xưởng chế biến thực phẩm ngày 15/3/2011

-Phòng Tổ chức Nhân sự thông báo tuyển dụng: 04 kỹ sư Nam

Trình độ chuyên môn:

Kỹ sư tốt nghiệp tại 02 trường Đại học Nông Lâm hoặc Đại học Bách Khoa chuyên ngành chế biến thực phẩm

*Điều kiện chung:

-Dưới 30 tuổi

-Chiều cao: 1.65m trở lên

-Sức khoẻ tốt

-Không bệnh đuờng hô hấp, cột sống

-Chấp nhận làm việc theo ca (03 ca)

-Chịu làm việc trong môi trường lạnh

-Siêng năng, chịu khó

* Hồ sơ tuyển dụng gồm :

-01 Đơn xin việc có dán hình, có xác nhận của địa phương

-02 Sơ yếu lý lịch, có xác nhận của địa phương

-01 giấy chứng nhận sức khoẻ

-01 Bản sao hộ khẩu thường trú

-01 Bản sao CMND

- Bản sao bằng tốt nghiệp Đại học (Đại học Nông Lâm hoặc Bách Khoa)

-02 ảnh 3 x 4

( Tất cả bản sao phải có thị thực của cơ quan có thẩm quyền từ tháng 01/2011 đến nay)

* Lưu ý: Người xin việc trực tiếp nộp hồ sơ xin việc tại Phòng TCNS (không nhận hồ sơ xin việc qua trung gian);

Trên hồ sơ ghi số điện thoại của mình để Phòng Tổ chức tiện liên lạc.

* Thời gian nhận hồ sơ: Từ ngày 16 /03 /2011 đến hết ngày 25 /3 /2011

                                                 TRƯỞNG PHÒNG TCNS

 
| 18/12/2008 |
Yêu cầu: tốt nghiệp PTTh trở lên
 
Kỹ Năng: khả năng giao tiếp tốt - giỏi
 
Làm việc theo phân công của Ban Giám Đốc tại các chi nhánh thực phẩm của Vissan
 
| 19/11/2008 |
Yêu cầu: tốt nghiệp PTTh trở lên
 
Kỹ Năng: khả năng giao tiếp tốt - giỏi
 
Làm việc theo phân công của Ban Giám Đốc tại các chi nhánh thực phẩm của Vissan
 
| 19/11/2008 |
Yêu cầu: Có am hiểu về kiểm định an toàn thực phẩm
 
Kinh nghiệm: trên 2 năm ở ngành có liên quan
 
Hồ sơ nộp trực tiếp tại văn phòng đại diện.
 
Phòng nhân sự
 
 
 
 
 
 
© 2009 Bản quyền của Công ty TNHH Một Thành Viên Việt Nam Kỹ nghệ Súc sản - VISSAN. Vipcom thiết kế website